NaslovnicaGIA -Gospodarska informativna agencijaGIA PoslovanjeKonzum isplatio više od 12 milijuna kuna regresa svojim zaposlenicima

Konzum isplatio više od 12 milijuna kuna regresa svojim zaposlenicima

Objavljeno:

spot_img

Zagreb, 8. srpnja 2020. (Konzum) – Uprava Konzuma i ove je godine donijela odluku o isplati regresa kao još jedne u nizu financijskih pogodnosti koje će zaposlenici kompanije ostvariti u ovoj godini. Regres u iznosu od 1.200 kuna dolazi nakon isplate uskrsnice u iznosu od 1.000 kuna te isplate dodatka za posebne okolnosti na radu za 9.000 zaposlenika u prodavaonicama, online prodavaonici, skladištima, Velpro centrima te prijevozu u lancu opskrbe.

„Isplata regresa tradicionalan je pokazatelj brige Konzuma o svojim zaposlenicima koje na taj način želimo nagraditi za njihov vrijedan i predan rad. Protekli su mjeseci bili vrlo izazovni za sve naše zaposlenike i ovom im gestom želimo dodatno zahvaliti za njihov veliki doprinos, a sve s ciljem da im omogućimo još ljepši i ugodniji godišnji odmor“, izjavio je Zoran Mitreski, predsjednik Uprave Konzuma.

Osim regresa i uskrsnice, na listi pogodnosti za zaposlenike nalaze se i isplata božićnice, isplata potpore za novorođenče u iznosu od 3.360 kuna te isplata jubilarnih nagrada za zaposlenike nakon 10, 15, 20, 25, 30, 35 i 40 godina neprekidnog rada. Zaposlenicima u Konzumu na raspolaganju je i polica dodatnog zdravstvenog osiguranja, a omogućeno im je i članstvo u objektima Multisporta diljem Hrvatske. Pred njima su i brojne mogućnosti razvoja kroz različita interna osposobljavanja poput internih konferencija, škola za poslovođe, škola za prodavače mesa, edukacija za prodavače ribe i edukacija za zaposlenike mentore.

spot_img

Pretplati se

Novo

Kraš investirao 2,3 milijuna eura u automatizaciju proizvodne linije

Investicija od 2,3 milijuna eura u novu liniju za automatsko slaganje i pakiranje Choco Napolitanki dio je šireg investicijskog ciklusa Kraša

Samo 20% poduzeća ostvaruje tri četvrtine ukupnih ekonomskih koristi od primjene umjetne inteligencije

Organizacije koje su najuspješnije u primjeni umjetne inteligencije ne promatraju tu tehnologiju samo kao alat za povećanje učinkovitosti, već kao pokretač transformacije poslovanja

Greške kao motivacija

Kako ćete prepoznati angažirane djelatnike? Oni su graditelji. Žele znati kakva je njihova uloga i što tvrtka očekuje od njih.

Hrvatska franšizna udruga otvorila vrata Kanade za suradnjom s hrvatskim franšizama

Umjesto da čekamo da tržišta sama pronađu naše franšize, sustavno otvaramo vrata i gradimo kanale koji omogućuju izlazak na globalnu scenu, naglašava Kukec.

Tjedna ponuda poslova – posao.hr 13.4.2026.

Izdvajamo 10 aktualnih poslova s portala posao.hr., istražite prilike i započnite novo profesionalno poglavlje!
spot_img